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퇴직금 계산법｜퇴사 전 3개월 평균임금으로 계산하는 이유
퇴직금은 단순히 월급 한 달치를 받는 개념이 아닙니다. 기본적으로 퇴직 전 3개월 동안의 임금을 기준으로 1일 평균임금을 구하고, 계속근로기간에 따라 계산합니다.
퇴직금 기본 공식
일반적으로 퇴직금은 1일 평균임금 × 30일 × 계속근로일수 ÷ 365 방식으로 계산합니다. 1년 이상 계속 근무했고 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우를 기본 조건으로 봅니다.
| 항목 | 의미 |
|---|---|
| 1일 평균임금 | 퇴직 전 3개월 임금 총액 ÷ 해당 기간 총일수 |
| 30일 | 1년 근무 시 30일분 평균임금 |
| 계속근로일수 | 입사일부터 퇴직일까지의 재직일수 |
왜 퇴사 전 3개월을 보나요?
퇴직 직전 임금 수준을 반영하기 위해 평균임금 산정 기간을 사용합니다. 다만 상여금, 연차수당, 휴직 기간 등은 상황에 따라 반영 방식이 달라질 수 있습니다.
예시 계산
1일 평균임금이 10만원이고 3년 근무했다면 대략 10만원 × 30일 × 3년 = 900만원 수준으로 예상할 수 있습니다. 정확한 계산은 실제 재직일수와 평균임금 산정 항목을 넣어 확인해야 합니다.
예시 2: 2년 6개월 근무한 경우
1일 평균임금이 12만원이고 계속근로기간이 약 2.5년이라면 예상 퇴직금은 12만원 × 30일 × 2.5년 = 약 900만원입니다. 실제 계산에서는 입사일과 퇴사일 기준의 정확한 계속근로일수를 반영해야 합니다.
퇴직 전 꼭 확인할 항목
- 입사일과 퇴사일이 정확히 입력됐는지 확인합니다.
- 퇴직 전 3개월 급여 총액에 빠진 항목이 없는지 봅니다.
- 상여금과 연차수당 반영 여부를 회사에 확인합니다.
- 퇴직연금 DC형·DB형 가입 여부를 확인합니다.
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FAQ
퇴직금은 세전 금액인가요?
계산기에서 보는 금액은 보통 세전 퇴직금입니다. 실제 입금액은 퇴직소득세 등에 따라 달라질 수 있습니다.
1년 미만 근무해도 퇴직금이 있나요?
일반적으로 계속근로기간이 1년 이상이어야 퇴직금 지급 대상이 됩니다.
퇴직금은 언제 지급되나요?
일반적으로 퇴직일로부터 14일 이내 지급이 원칙입니다. 다만 당사자 합의가 있으면 지급일이 달라질 수 있습니다.
기준 참고: 고용노동부 퇴직금 계산 안내, 근로자퇴직급여 보장법상 퇴직급여 기준